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Le PESI de l'Essonne (91)

Le PESI de l'Essonne facilite l'accès à l'épargne salariale au sein des TPE et des PME/PMI

Le PESI de l'Essonne, signé le 16 janvier 2008, facilite l'accès à l'épargne salariale au sein des TPE et des PME/PMI (relevant de l'accord), secteur essentiel pour l'emploi et la vitalité économique de l'Essonne.
Il permet aux salariés de ces entreprises de se constituer une épargne pour un projet personnel (PEI) ou un complément de retraite (PERCOI) dans des conditions fiscales avantageuses (selon la législation en vigueur).

Il intègre des solutions d'épargne salariale adaptées à chaque entreprise. C'est un dispositif complet et global. Il propose deux plans d'épargne interentreprises :

Un Plan d'Épargne Interentreprises (PEI)
Un Plan d'Épargne Retraite Collectif Interentreprises (PERCOI)
Pour plus de détails, téléchargez la plaquette du PESI de l'Essonne ou le PESI de l'Essonne en 10 questions.

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Documents liés

La plaquette du PESI de l'Essonne
PDF  1574 Ko
Le PESI de l'Essonne en 10 questions
PDF  171 Ko
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